文章转自森里伊人
新的一年又到了，那么2019年的年终奖你领了吗？年终奖你们都发了什么呢？现金还是豪车？最近东莞一家公司年终奖给员工发湖景房，并且出钱装修，员工只需要拎包入住即可，不用操任何的心，消息一出引起哗然，这样的土豪公司还招人啊？关于年终奖的...
新的一年又到了，那么2019年的年终奖你领了吗？年终奖你们都发了什么呢？现金还是豪车？最近东莞一家公司年终奖给员工发湖景房，并且出钱装修，员工只需要拎包入住即可，不用操任何的心，消息一出引起哗然，这样的土豪公司还招人啊？
关于年终奖的标准，劳动法并没有具体规定，不同的公司年终奖都不一样，主要看老板大不大方了，近年来，天价年终奖的案例层出不穷，一些大企业给员工发年终奖出手都是比较阔绰的，有发巨额现金的，有发豪车的。这不，东莞一家公司竟给员工发湖景房，简直是羡煞旁人啊！
最近，广东东莞的一家公司颁发了年终奖，该奖授予最多2名员工湖景房，每人价值近200万。公司一次性支付房间和装修费用。董事长介绍说，奖励并不需要员工表现，而更重视他们的人品。该公司将筛选有家庭困难的员工，并有计划地帮助他们。
据了解，与支付工资不同，实际上公司年终奖属于“企业福利”类别。归根结底，年终奖金是根据当年的营业利润和个人绩效标准给予员工的奖励。
因此，除非雇员与企业建立劳动关系，否则劳动合同中明确规定了发放年终奖金的依据，否则，即使公司不给您年终奖金，也不会违反任何规定。
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